审核、项目进程等，这个部门是一个相当权势的部门。

正在筹备的纪律管理委员会，更不用提了，听名字就知道这部门是干什么的。

到了东陵高科现在的人员规模，要说里面没有中饱私囊、吃里扒外、私吞经费、吃回扣的二五仔，那绝对是扯犊子。

就像管着东陵高科后勤部，管着零部件产业链的部门，这个部门的人员，常年跟各路供应商打交道。

这个部门跟供应商之间，要说没丁点小九九，没被供应商请客吃饭搓澡送礼拉到ktv唱歌，就跟做饭的厨子饿肚子一样，听起来就扯犊子。

有问题不可怕，但一直捂着盖子粉饰太平，那才是可怕，因为一旦这些东西形成风气，能接触到经费、经销商、供应商的人，都把钱往自己口袋里揣，那到时候，整个东陵高科都要成为烂摊子了。

成立纪律管理委员会，到底有多少用不好说，但表明了李东陵的态度，对于中饱私囊、吃里扒外、私吞经费、吃回扣的二五仔，是不容忍的。

当然除过内部财务审核，纪律管理委员会，也接手了安保部门一些权限，其中最重要的一条，就是防备或者找出，其它公司派到东陵高科的内鬼，确保东陵高科的项目安全。

未来每年，东陵高科的纪律管理委员会，都要有一批指标，每年送一批二五仔进去苦窑或者提篮桥进修啃窝窝头，不一定能完全杜绝二五仔的诞生，但有这种震慑，可以避免更多二五仔出现。

至于东陵高科助理部门，现在在总部的地位，也是不断提高的，这个部门出身的人，进入管理层的概率，升迁的速度要比其它部门，都要快一些的。

能被挑选进入这个部门的人，能力肯定是过关的，部分人员也是行政、财务、后勤、技术等部门推荐而来的，他们也代表了各自部门。

沈兴尧、杜琦珊能成为李东陵的助理，他们本身自然也是助理部门，能力最出众的两人，一个出身汉西交大，一个是燕京大学出身的。

更重要的，沈兴尧刚进入东陵高科时，是被市场部招进来的，而杜琦珊则是行政部，换而言之，他们两人各自代表东陵高科市场部、行政部两大部门。

这两个部门的老大是张敖跟任岳峰，而他们又分别代表了元老派跟职业经理人派！

上面这些是东陵高科内部“消息灵通人士”的判断，这些东西，都是东陵高科内部人员茶余饭后，或者聚在一起私下里谈的东西，很自然的将李东陵挑选这两人当助理，实际上还是平衡东陵高科内部两大派系的关系。

不得不说，这些

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